فاجات معايير ترشح ذوى الخبرة بمجلس ادارة شركة مصر للمقاصة التى اعلنتها الهيئة العامة للرقابة المالية امس الثلاثاء شركات السمسرة لتضمنها العديد من الاشتراطات الجديدة المتعلقة بفصل تعارض المصالح بما قد يعوق ترشيح اغلب القيادات العاملة بالسوق .
اشترطت معايير ترشيح ذوى الخبرة الا يكون للمرشح مصالح تتعارض مع واجبات رئاسة او عضوية مجلس ادارة الشركة او يكون من شانها ان تؤثر فى حياده عند المداولات او اتخاذ القرار والا يكون مرتبطا بصلة قرابة حتى الدرجة الرابعة مع احد اعضاء مجلس ادارة احدى الشركات او الجهات الاعضاء المساهمين بشركة الايداع والقيد المركزى للاوراق المالية .
كما نصت على الا يكون المرشح مساهم فى راسمال اى من الاعضاء المساهمين فى شركة الايداع والقيد المركزى للاوراق المالية او شاغل وظيفة فى اى منها او اى من الشركات الشقيقة او التابعة لها وفقا لمفهوم المجموعة المرتبطة الواردة فى قانون الايداع والقيد المركزى للاوراق المالية ولائحته التنفيذية علاوة على الا يكون المرشح مرتبطا بصلة قرابة حتى الدرجة الرابعة مع احد اعضاء مجلس ادارة احدى الشركات او الجهات الاعضاء المساهمين بشركة الايداع والقيد المركزى للاوراق المالية .
تضمنت قواعد اختيار اعضاء مجلس الادارة ومصر المقاصة من ذوى الخبرة عدد من الشروط العامة ومنها ان يكون المرشح حسن السمعة ولم يسبق الحكم عليه بعقوبة جنائية او مقيدة للحرية فى جريمة مخلة بالشرف او الامانة وان يكون حاصل على مؤهل عال ولا تقل مدة خبرته فى مجال سوق الاوراق المالية فى احدى المجالات القانونية والمحاسبية او التمويلية او الفنية المتعلقة بانشطة واعمال الشركة عن 7 سنوات فضلا عن استيفاء الشروط اللازمة قانونا لعضوية مجلس ادارة الشركات العاملة فى مجال الاوراق المالية .
من جانبه اكد الدكتور اشرف الشرقاوى رئيس الهيئة العامة للرقابة المالية ان القواعد التى وضعتها الهيئة تعنى اولا بتوافر الخبرة بالمرشح ثم التاكد من عدم وجود شبهة تعارض مصالح .
قواعد ترشيح ذوى الخبرة تخيب امال السمسرة فى رفع نسبة تمثيلها بالمقاصة
المواضيع المتشابهه 
