أكد إبراهيم آل معيقل مدير عام صندوق تنمية الموارد البشرية "هدف" الحاجة إلى تفعيل التثقيف المهني، حيث يمثل 40% نسبة الأفراد الذين أمضوا خمس سنوات في بحثهم عن عمل حسب بيانات حافز، بينما يواجه 17% تحديات في البحث عن عمل بسبب عدم اللجوء إلى القنوات المناسبة للتوظيف وشدد آل معيقل على أهمية تطوير أداء ممارسي الموارد البشرية، وجذب العديد من الكفاءات الوطنية للعمل بهذه المهنة، مما يسهم ذلك في التطبيق الفعال لسياسات وزارة العمل وصندوق تنمية الموارد البشرية وزيادة نسبة التوطين في القطاع الخاص وبين آل معيقل أن برنامج "دروب" تم تصميمه ليلبي احتياجات سوق العمل ويخدم الطلاب والباحثين عن العمل من جهة، ويصب في مصلحة أصحاب العمل من جهة أخرى، من خلال تدريب الموظفين لديهم وتوفير الكوادر المؤهلة لهم وفق احتياجاتهم.